數據決策實戰
公開招生班，混合線上與線下，適合主管階層與一人公司主理人
我們不販售標準包。每一場內訓在進場前都會做 2 次訪談、收集 5 份內部資料、訪談 8–10 位關鍵幹部，把訓練內容對焦到你公司今年最關鍵的 2–3 個議題上。
過去年度部分課程紀錄，包含影片回顧與學員迴響
我們找科新做了三梯次的中階主管訓練，最有感的是課後 30 天的「跟單」—— 顧問會直接進來看我們會議是怎麼跑的，現場糾正、現場示範。這比上課本身還值錢。
上完 PACE 班最大的改變是，每次提案大家不再先吵立場，而是先列假設。 一個小工具改變了會議文化，真的不誇張。